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Andrew Boyd(安德鲁·博伊德) 文 姜小龙 译
70年月初,盖瑞·斯塔克伟泽(Gary Starkweather)工程師,發明本身處于施乐公司内部,激光打印機研發竞争當中。其他两個竞争的团队屏東當舖,不但資金比他充沛、并且人数浩繁:一個团队有50人,另外一個团队有20人。但斯塔克伟泽尽了最大尽力,才夺取到两小我加入他的团队。
60年月中期,斯塔克伟泽在施乐公司位于纽约州的一個科研所事情。施乐那時已主导复印機巿場。但電脑不必要复印機,却必要打印機。打印機按照電脑指令,直接打印出原始文件。
一天清晨,斯塔克伟泽一醒觉来、灵機一動,想到施乐的技能或许能用于制造出优良打印機。但當他奉告辦理层他的设法時,他上司的答复倒是,“這是我所听到最愚笨的建议!”但斯塔克伟泽并無是以而抛却他的设法。他用黑布帘在他實行室後面,围起一块處所,继续他的钻研。斯塔克伟泽的老板得悉後,花了几個月時候劝他遏制钻研,终极威逼要裁掉他钻研团队的成员。执著的工程師面對两個選擇:抛却钻研,或越级夺取。
當斯塔克伟泽得悉施乐将在三千芵里远的加州帕洛阿圖市(Palo Alto),創建一個新钻研中間時,他立即去见一名施乐高档副总裁,威逼说若是治療關節疼痛,他不克不及转到新钻研中間事情,他将分開施乐去IBM公司事情。终极施乐高管赞成将斯塔克伟泽调到新钻研中間。仅仅十個月的時候,他就研制出他的激光打印機样機。
但斯塔克伟泽面對的停滞內湖抽水肥,,远远没有被解除。其一,总部對電脑打印機潜伏市場没有掌控,由于计较機在那時,仿照照旧屬于相對于新的技能。其二,施乐复印機研制技能,與打印機研發瓜葛不大,是以没有几多可以鉴戒。斯塔克伟泽记得,當時候,他的一台打印機样機利用直径為消脂茶,十英寸的滚筒,其转速高达每秒80转。雷同于打字機同样,粘贴在滚筒外面的字符,将响應的字符印在纸上。斯塔克伟泽记得,测试時,因為转速過高,粘贴的字符常常會飞离滚筒。那時只有一名住在纽约州特洛伊巿的女员工晓得,若何避免字符飞离样機的滚简。
终极,施乐决议举辦一場角逐,来决议哪種打印機技能最佳。斯塔克伟泽有“飞离字符”缺點样性能胜出吗?所有加入角逐团队都竭尽全力,筹备他們的样機。發現者的專業技能光荣面對着严重磨练。
可是,當斯塔克伟泽瞥见曾“飞离字符”的六页纸,被他的样機打印出来的時辰,他晓得他赢定了,由于不单字符、数字都打對了,并且表格、圖形及其他繁杂元素都打印台北一夜情,得完备完好。斯塔克伟泽的新激光打印機,是参赛中独一到达请求的样機。该样機為施乐焦點產物奠基根本。厥後的汗青也证實该技能是革命性發現,同時它也為施乐公司获利供给不成缺乏的動力。而所有這一切,不成否定地,應归功于一名不平不挠的工程師的不懈尽力。 |
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